Einsatzort
Jobart
Tätigkeit
Ausbildung
Geschlecht
Dauer
Alter
Gehalt
Bruchsal, 76646
Festeinstellung
Technische Bereiche / Service
keine Angaben
m/w
unbefristet
keine Altersbeschränkung
zur Verhandlung
Branche
HQ Stadt
Straße
Kontakt
Telefon
Fax
Internet
Elektronik
Bruchsal
keine Angaben
Personalabteilung
keine Angaben
keine Angaben
keine Angaben
keine Angaben
Als Global Player sorgen wir bei SEW-EURODRIVE für Bewegung: mit wegweisenden Technologien und maßgeschneiderten Lösungen in der Antriebs- und Automatisierungstechnik. Das verdanken wir weltweit und branchenübergreifend mehr als 21.000 Mitarbeitern in über 50 Ländern. Bewegen auch Sie Zukunft. Am Standort Bruchsal als Solution Consultant - Rollout SAP MDG Business Partner (w/m/d) In unserer IT-Abteilung erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben und internationale Projekte. Arbeiten Sie an den Lösungen von morgen und setzen Sie Ihre Ideen mit den neuesten Technologien um. Vertragsart: unbefristet . Ihre Aufgaben: - Analyse, Konzeption und Umsetzung von IT-Lösungen im Bereich Stammdaten im S/4 MDG (Master Data Governance) sowie im SAP ERP SD, SAP CRM und der SAP CX Suite - Internationaler Rollout der entwickelten Applikationen - Mitarbeit in Projekten zur Integration der Stammdaten in die Prozesse bzw. Bewertung und Umsetzung der projektspezifischen Stammdatenanforderungen - Zusammenarbei mit den Ownern der Stammdatenlösung sowie mit internen und externen Partnern weltweit Ihre Qualifikation: - Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL oder vergleichbar mit Weiterqualifizierung im SAP-Umfeld - Fundierte SAP-Erfahrung in der Beratung, Entwicklung oder Betreuung - Sehr gute Kenntnisse in SAP S/4HANA MDG Business Partner - Gute Kenntnisse der relevanten Sales-Prozesse in der SAP Sales Cloud, im SAP CRM und im SAP ERP - Erfahrung in der Analyse und Integration von Stammdaten für Vertriebsprozesse - Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse - Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Unser Angebot: - Vergütung: Bundesweit nach Tarif Elektro- und Metallindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge - Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitszeitmodell, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung - DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen - Technologie: Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen, hochmoderne Produkte, Mitarbeit in innovativen Projekten - Infrastruktur: Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden Klingt interessant? Bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe des Referenz-Codes DE-5060-6192-6.
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